Uniecongres 2012
Op 28 oktober en 4 november 2012 kiezen ca. 225 afgevaardigden van de 5.433 leden tellende, 52 kerkelijke gemeenten van de Zevende-dags Adventisten in Nederland, in aanwezigheid van vertegenwoordigers van de Trans Europese Divisie en onder leiding van de Heilige Geest van God een nieuw Uniebestuur voor Nederland. Een uniecongres is de vijfjaarlijkse zakelijke vergadering van de kerk in Nederland. Het gaat om zakelijke aangelegenheden van de organisatie van de kerk. De huisregels en het huishoudboekje.Het aftredend bestuur doet verslag van de afgelopen 5 jaar en doet een voorstel voor de koers van de kerk voor komende 5 jaar en vraagt mandaat om het uit te voeren. Maar de nieuw te kiezen voorzitter en zijn team mag daarvan afwijken en een eigen koers uitzetten. Op hem rust de plechtige taak om de komende 5 jaar een sprong voorwaarts te maken met de verkondiging van de Adventboodschap voor deze spannende en urgente tijd in de wereldgeschiedenis. Net als tegen Jozua, zegt God tegen hem: “Wees sterk en moedig!”
De euro- en wereldpolitiek, wereldeconomie, het veranderende klimaat, de rampen, honger en oorlogen in de wereld, kortom, de steeds agressievere promotie van de zondagsrust, vertellen ons dat er iets staat te gebeuren, binnen niet al te lange tijd.
We weten niet wanneer onze Heer terugkeert, dus laat niemand u verwarren, maar Hij heeft ons niet geheel in het ongewisse gelaten, want "Voorzeker! De Here Here doet geen ding - niets! - of Hij openbaart Zijn raad aan Zijn knechten, de profeten!"
Onze Heer heeft in Matteüs 24 en in het laatste Bijbelboek de Openbaring voor zijn volgelingen een tipje van de sluier die over de natiën ligt, opgelicht.
Wij kunnen op grond daarvan vol vertrouwen zeggen: "We gaan naar huis, jongens, kom pak je geestelijke bagage bij elkaar en klamp zoveel mogelijk mensen langs de weg aan en vertel ze over Jezus!"
Zevende-dags Adventisten in Nederland hopen en bidden dat God diegenen aanstelt, die aan Zijn profiel voldoen.
De tijd van dutten en slapen is voorbij; het is al bijna dag; de Zon der Gerechtigheid verschijnt weldra in het Oosten om de Gezegende Dageraad aan te kondigen. Er zijn nog zoveel mensen die op verlossende woorden wachten. Woorden van acceptatie om wie ze zijn, woorden van duidelijke uitleg van wat Gods plan is en wat Hij van ons mensen wil.
In de tijd van Mozes werkte de Heer via de urim en tummim. In onze kerk werkt de Heer via afvaardiging. Dit betekent dat elke afgevaardigde de persoonlijke verantwoordelijkheid heeft om onder de leiding van de Geest van God Zijn voorstellen te doen.
Daarvoor heeft onze kerk het goed gebruik van Consensus binnen onze kerk. Dat werkt misschien niet altijd naar de mening van sommigen, maar het is wel het meest bevredigende. Het feit is dat er kaders zijn gelegd door de GC en daarbinnen ligt ons mandaat. Afgevaardigden gaan niet naar een congres om hun eigen gelijk te halen, maar om ervoor te waken dat besluiten binnen het afgesproken kader (blijven) passen.
Als we het daarover eens zijn, dan hoeft niemand een ander te beschuldigen van legalisme, of Farizeïsme.
God heeft uitstekend aangegeven wat Hij van ons Zevende-dags Adventisten verlangt, maar als wij onze eigen weg volgen, dan doet Hij een stap opzij. Hij verlangt te komen, maar wij zijn gewoon nog niet zover. Hij lijdt evenzeer door alle ellende op deze wereld en wil het Plan der Eeuwen zonder talmen volbrengen.
Omdat ik geloof dat het gelovige gebed veel vermag en dat als de beminden des Heren bidden, Hij de engel van Zijn aangezicht op pad stuurt en als het moet, komt de Engel des Heren zelf, opdat Zijn boodschap de mensheid bereikt.
Afgevaardigden, laat u bezielen. Bid, vast en doe uw voorstellen of keur voorstellen af, in het volle besef dat het Gods werk is en dat Hij alleen volkomen toewijding accepteert en geen eigen-ik. Een uniecongres is geen panel voor het uiten van eigen voorkeuren en eigen meningen, maar durven rekenschap te vragen en af te leggen, in de meest brede zin van het woord. Het is geen tijd voor kerkpolitiek, maar voor integere mensen, die zonder voorkeur uit te spreken, de zaak van God in het vizier hebben en antwoorden verlangen en onder leiding van Gods Geest een nieuwe koers voor Nederland durven uit te zetten. Net als Israel aan de grenzen van het beloofde land, mogen wij erop vertrouwen dat we het land zullen kunnen innemen, want het is God zelf die met ons meegaat!
Gods werk is niet gegrondvest op beleid, maar op Jezus Christus. De Geest van Christus kan alleen werken in overeenstemming met Zijn Woord en Wet ... dat is het getuigenis van Christus.
Ik denk dat we toe zijn aan een weg met duidelijke wegwijzers.
Onlangs heeft onze Wereldvoorzitter gepleit voor een heroriëntatie op het ZDA-denken over het Heiligdom.
Dat geeft ons een nieuwe visie.
Gods werk wordt niet voortgestuwd door "beleidsplannen" of "statements" maar door "Zo zegt de Here." Het is Zijn werk, Zijn eer, Zijn leer, Zijn kerk, Zijn succes!
Ik denk dat de Generale Conferentie onder de leiding van Gods Geest in 2010 een duidelijke marsroute heeft uitgezet en onze eigen leiders hebben ermee ingestemd dat wij hier in Nederland ook in dat spoor zouden volgen. Laten we dat doen!
Besluiten 2012 - 2017
Kort verslag dag 1: 28 oktober 2012
Verslag dag 2: 4 november 2012
De kater van de 3e dag
De toon van het debat
Revolutionize the church
The Consensus model
Unie Congres Verslag NUC 2012
Waar gaan we het over hebben op het Uniecongres?
Kwestie Vrouweninzegening
Geldende Statuten 1997:
Een mengelmoes van GC Modellen en een korte vergelijking
Congresprocedure van de Nederlandse Unie
De Structuur van de NUC
Raad van Kerken beleidsvisie - Het Doel is de Weg
Lekenpredikersprotocol 2004
Besluiten Uniecongres 2002 en Financieel verslag 2002-2006
Officiële Statements van de GC:
Onze kerk over de Oecumene
Onze kerk en Homosexualiteit
Onze kerk en homofiele relaties Herbevestiging huwelijk: een blijvende relatie van één man met één vrouw
Onze kerk over het Huwelijk - duidelijk
Onze kerk over euthanasie - met respect voor het zelfbeschikkingsrecht van mensen een levensverlengende, niet curatieve behandeling te mogen weigeren, de verantwoordelijkheid van zorgdragers pijn en lijden te verlichten, maar tegen actieve euthanasie en hulp bij zelfdoding
Volkomen Toegewijd aan God
Gebruik van Gods Tienden
CREDENTIALS en LICENSES
Officiële documenten Wereldkerk
GC Working Policy 2009-2010 Dit is niet de laatste versie (2010-2011), maar op de laatste details en wijzigingen na, voldoet deze echter nog prima. Dit werkbeleid bevat alle details van het bestuur van de ZDA kerk, de wijze waarop afgevaardigden worden gekozen, congressen moeten worden georganiseerd, het Kerkhandboek, gronden van ontslag van predikanten en van afschrijven van leden, functie-eisen voor predikanten en andere functionarissen, niet diploma, of maatschappelijk aanzien. Ofschoon het goed is dat de kerk opleidingseisen stelt, laat het beleid laat nadrukkelijk ruimte voor de persoonlijke bezieling door de Heilige Geest, zoals God zelf de mond van Mozes kon zijn. De eerste vereiste isTotale Toewijding aan God en loyaliteit aan de leer van de kerk. Elke afgevaardigde moet dit werkbeleid tenminste in hoofdlijnen kennen, want dit is de basis voor alle afgevaardigdenvergaderingen.
Seventh Day Adventist Accounting Manual De SDAAM bevat de details van onze wijze van boekhouding.
De unie draagt conform de SDAAM 3% van de ontvangen tienden aan de Divisie en 2% aan de GC. De overige 95% is niet vrij besteedbaar, want Tienden zijn geen gewone inkomstenbron voor de kerk. Een juist gebruik van Tienden is net zo een blijk van trouw en loyaliteit aan God en de kerk als het teruggeven ervan.
Church Manual - Kerkhandboek Meest recente versie van 2010. Het Kerkhandboek mag alleen door de GC veranderd worden. De Divisie geeft geen toestemming tot tekstuele wijzigingen en de NUC of de vertaler mogen geen eigen paragrafen toevoegen (wat in onze laatste Nederlandse vertaling dus wel is gebeurd). Tekstaanpassingen worden op generale conferenties besproken en geaccordeerd.
Profielen
Onder onderstaande links stel ik (Ingrid Wijngaarde) profielen voor de verschillende hoofdtaken voor. de profielen zijn in overeenstemming met de richtlijnenin het Kerkhandboek (Church Manual, p. 32,33,81.
Dienstdoende Predikanten NUC 2012
Profiel voorzitterstaak
Profiel secretaristaak
Profiel penningmeesterstaak
Profiel Communicatie
Profiel Jeugdsecretaris
Profiel Gezin-, vrouwen-, en mannenpastoraat
Profiel publicaties en ESDA
Profiel Sabbatschool en evangelisatie
Profiel PARL
Profiel Predikantenzaken